El presidente electo Abelardo de la Espriella designó al fraile dominico Ricardo Torres Castro como nuevo director del Servicio Nacional de Aprendizaje. Como reportó Caracol Radio, el nombramiento llega con un perfil principalmente académico: antes de dirigir la Universidad Santo Tomás y otras entidades nacionales, Torres Castro desarrolló entre 2011 y 2012 su labor pastoral y administrativa en Tibú, Norte de Santander, una de las zonas más afectadas por el conflicto armado interno.
Durante ese período fue representante legal de la Fundación Diocesana de Medios de Comunicación, gerente de la emisora Ecos del Catatumbo, gerente general de la Diócesis de Tibú y estuvo al frente de la Corporación Dominicana Opción Vida, Justicia y Paz. La trayectoria describe a un académico con experiencia de gestión territorial en una región donde la presencia del Estado ha sido históricamente débil, lo que puede dar al SENA una lectura regional diferenciada respecto a los grandes centros urbanos.
Según el reporte de Caracol Radio, el presidente electo señaló que Torres Castro tendrá como principales retos cuatro objetivos: formación técnica y tecnológica, confianza del sector productivo, modernización de infraestructura e internacionalización. Son prioridades que, en la práctica, resumen una agenda institucional que en la última década ha atravesado escándalos de contratación, retrasos en obras y disputas internas con el sector instructor, según registros de la Contraloría y de la Procuraduría que este medio ha seguido en otras coberturas.
Conviene mirar el nombramiento con tres preguntas concretas.
Primera, cuál será el equipo directivo que acompañe a Torres Castro, en particular en las subdirecciones encargadas de formación profesional y de contratación, donde se concentran los riesgos de ejecución. La idoneidad del director no depende solo de su perfil, sino del equipo que lo rodee en las áreas sensibles del presupuesto.
Segunda, cómo se traducirá la experiencia en el Catatumbo en una política regional de formación, dado que el SENA tiene presencia en los 32 departamentos. ¿La zona de origen del nuevo director recibirá un tratamiento diferenciado, o se buscará un criterio uniforme de cobertura?
Tercera, cuál será la línea de articulación con el sector productivo, que en los últimos años ha reclamado mayor pertinencia de los programas y menor rotación de instructores. ¿Habrá una reforma de fondo en la oferta educativa o se mantendrán los esquemas actuales?
Un punto que la nota de Caracol Radio no aborda y que queda pendiente es el de la contratación pública del SENA, que opera con presupuesto propio y maneja convenios de aprendizaje y contratos de obra en todo el país. El nuevo director, por su perfil académico y pastoral, llega sin trayectoria visible en contratación estatal de gran envergadura. ¿Eso obliga a reforzar desde el primer día los controles institucionales y la transparencia en Secop II?
La elección de un fraile dominico con experiencia en una zona de conflicto también reabre un debate de fondo sobre el rol del SENA en la construcción de paz territorial. La formación técnica en regiones como el Catatumbo, el Bajo Cauca y el sur de Bolívar ha sido durante años una herramienta de inserción laboral para excombatientes y jóvenes en riesgo. Falta saber si esa línea continuará, se profundizará o quedará subordinada al objetivo de internacionalización anunciado por el presidente electo.
Por ahora, la transición apenas comienza. El país conocerá al nuevo director, escuchará sus primeras declaraciones y empezará a medirlo por hechos: nombramientos, contratos publicados en Secop II y resultados de cobertura. La biografía, por respetable que sea, no sustituye a la gestión.